Weihnachtsmailing Zukunft braucht Menschen und Menschen brauchen Zukunft!

Denn Zukunft braucht Menschen und Menschen brauchen Zukunft!

Unter diesem Motto erheben wir derzeit laut und deutlich unsere Stimmen und zeigen sowohl der Politik als auch den Arbeitgebern die rote Karte.

Die Politik hat die rote Karte aus gutem Grund verdient. Denn von europäischen Subventionen profitieren aktuell viel zu oft chinesische Unternehmen. Aus Sicht der IG Metall ist klar: EU-Gelder gehören in europäische Regionen mit starken Strukturen und gesicherten Rechten für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und nicht in Gegenden, in denen Beschäftigte entrechtet und ausgebeutet werden. Sozialdumping und unfairer Wettbewerb sind keine Lösungen für Krisen, sondern deren Brandbeschleuniger.
Ein weiteres Alarmzeichen: Die Wirtschaft hängt nach wie vor gefährlich an fragilen Lieferketten. Jüngste Chip-Engpässe führten erneut zu Produktionsstopps und Kurzarbeit – ein fatales Signal für die Industrie.
Und während die Basis um ihre Jobs bangt, steigen die Dividenden der DAX-Konzerne Jahr für Jahr weiter. In einer kriselnden Wirtschaft ist das ein Unding und ein Schlag ins Gesicht der Beschäftigten.

Doch auch die Arbeitgeber haben sich ihre rote Karte redlich verdient. Unternehmerische Verantwortung ist dieser Tage nämlich viel zu oft nicht erkennbar. Bei der Produktivität herrscht Stillstand statt positiver Entwicklung durch moderne Arbeitsmethoden. Zu viele Produktionen und Entwicklungsabteilungen arbeiten noch wie im vergangenen Jahrhundert.
Zu häufig dominiert außerdem die Hoffnung, mit alten Rezepten und Zugängen die neue Welt zu gewinnen. Man orientiert sich an Altkunden, statt Kapazität zur Erschließung neuer Märkte bereitzustellen. Es fehlen neue Ansätze, Kaltakquise, Vertriebskapazität und vieles mehr. Wegfallendes Geschäft in der alten Welt wird dadurch nicht kompensiert.
Überall sind zudem die Sparprogramme an der Tagesordnung. Es passiert zu wenig. Man setzt auf kurzfristige Einsparungen bei Personalkosten statt auf langfristige Wachstumsstrategien. Es fehlen mutige Weiterentwicklungen der Organisation für mehr Wettbewerbsfähigkeit und Geschwindigkeit und der Wille zur Erneuerung der deutschen Technologieführerschaft.

Jetzt reicht’s, so geht’s nicht weiter! Wir fordern gemeinsam:

• Sichere Arbeitsplätze: keine Kündigungen!
• Faires Entgelt
• Gerechte Arbeitswelt und Gesellschaft
• Erhalt des Lebensstandards
• Zusammenhalt und Zuversicht

Und auch 2026 werden wir als IG Metall weiter mitmischen und mitgestalten. Wir freuen uns sehr, Dich dabei an unserer Seite zu haben!